Instituição

Explicamos o que é uma instituição e como são classificadas de acordo com os objetivos que perseguem. Além disso, quais são as instituições mais importantes.

Cada instituição é composta de regras formais e informais ao mesmo tempo.

O que é instituição?

Uma instituição é  qualquer tipo de organização humana , o que implica relações estáveis ​​e estruturadas entre as pessoas , que se mantêm ao longo do tempo , a fim de cumprir uma série de objetivos explícitos ou implícitos.

Uma instituição implica práticas, hábitos e costumes , que são regulados por normas morais ou por disposições legais. Eles podem variar de algumas pessoas a milhares de indivíduos, dependendo do seu escopo. Também tende a ter uma cultura comum a todos os seus membros, que compartilham certas ideias e valores que os motivam a fazer parte dela.

As instituições podem ter um caráter formal ou informal , podendo haver correspondência com um ou mais locais físicos onde ocorrem suas atividades características. Dependendo do grau de formalidade que atinge, pode desenvolver uma autonomia cultural, que se manifesta na criação de seus próprios símbolos, no registro de sua própria história institucional e até mesmo na formulação de sua própria linguagem .

Cada instituição é composta de regras formais e informais ao mesmo tempo . As regras formais são aquelas que atingem uma natureza jurídica (pode ser uma lei válida apenas dentro da instituição) e que geralmente estão escritas em algum tipo de código institucional. As regras informais são hábitos e critérios morais que não atingem estatuto legal ou são escritos, mas são obedecidos porque existem formas de punição para quem as não cumpre. As regras informais podem freqüentemente ser transformadas em regras formais ou vice-versa, conforme as condições sociais em que a instituição existe mudam.

Além disso, costumam envolver uma hierarquia , que distribui poder assimetricamente entre os membros da instituição, embora também existam alguns casos de instituições igualitárias (estas são compostas por poucos indivíduos). Essa assimetria implica que alguns membros têm mais capacidade do que outros para decidir sobre as regras, ou para se apropriar ou gerenciar os recursos que a organização possui.

Geralmente, as instituições não são o resultado do planejamento, mas surgem com o tempo em resposta às necessidades da população ou como resultado da luta pelo poder entre indivíduos ou grupos. No entanto, uma vez consolidadas, as instituições tendem a modificar elementos de si mesmas para melhor se adaptar às mudanças das circunstâncias, para expandir sua esfera de ação ou para reforçar sua autoridade sobre os sujeitos . Isso é visto claramente nas leis promulgadas pelo Estado para regulamentar sua própria ação na sociedade .

De acordo com os objetivos que perseguem, as instituições podem ser classificadas em:

  • Instituições políticas (por exemplo, um partido político)
  • Instituições econômicas (por exemplo, um banco ou uma empresa comercial)
  • Instituições legais (um tribunal de lei )
  • Instituições de trabalho (um sindicato )
  • Instituições científicas (um laboratório de pesquisa médica)
  • Instituições educacionais (uma escola ou universidade)
  • Instituições artísticas (uma orquestra musical).

Veja também: Legislação

Instituições mais importantes

A família é um exemplo claro do processo de mudança institucional.
  • O estado . É a mais importante de todas as instituições modernas, não apenas por sua enorme abrangência e grande número de indivíduos que inclui em sua prática diária, mas porque por meio da lei pode regular o funcionamento de outras instituições. O Estado é uma instituição com elevada proporção de normas formais, ou seja, as relações entre os funcionários são claramente estabelecidas em códigos e leis (qual a capacidade de decisão de cada indivíduo, quem deve obedecer a quem, etc.)
  • Família . Por outro lado, é uma instituição constituída maioritariamente por regras informais, que inclui um número muito menor de membros e não costuma ter uma declaração explícita ou formal dos seus objetivos (afeto mútuo e criação dos filhos). A família é um exemplo claro do processo de mudança institucional, pelo qual, à medida que os valores dominantes na sociedade foram se modificando ao longo do tempo e, à medida que as condições jurídicas e econômicas foram mudando, ela passou da família tradicional monogâmica para diferentes modelos de famílias (monoparentais, de pessoas do mesmo sexo) que coexistem hoje.